요즘 기업들 사이에서 가장 주목받는 수단으로는 SaaS(Software as a Service, 서비스형 소프트웨어)가 있습니다. SaaS는 기존보다 유연하고 협업에 유리한 하이브리드 업무 환경을 구축하는 데 있어 가장 훌륭한 수단입니다. 대기업은 물론 공공기관, 시민단체, 스타트업에 이르기까지 다양한 분야에 SaaS가 도입되고 있습니다. 어떻게 하면 SaaS를 통해 업무를 혁신하고 생산성을 높일 수 있을까요?

코로나19에 대한 공포가 조금은 줄어든 2022년 지금, 많은 기업은 전통적인 사무실 근무와 재택근무 사이에서 고민하고 있습니다. 이에 새롭게 떠오르는 트렌드가 있으니 바로 ‘하이브리드 워크’입니다. 하이브리드 워크가 무엇인지, 어떤 방식으로 이뤄지고 있는지 살펴볼까요?

부산에 사는 30세 직장인 김모두씨. 오늘은 재택근무를 하는 날입니다. 근태 관리 앱을…

재무, 세무 등 중요한 업무를 담당하는 회계부서. 기업 회계팀에 필요한 IT서비스는 무엇일까요? 계약서 외 회계 관련 서류 등을 다루는 회계 부서에서 전자계약을 도입하면 어떤 이점이 있을지 알려드립니다.

수시, 경력채용이 대세가 된 요즘! ‘레퍼런스 체크(평판 조회)’가 핵심 채용 과정(절차)으로 떠오르고 있습니다. 취업 플랫폼 잡코리아가 국내 639개의 인사 담당자를 대상으로 한 설문조사에서 59%는 “채용 시 레퍼런스 체크를 한다”라고 답했습니다. 즉 기업의 절반 이상이 레퍼런스 체크를 진행한다는 것이죠. 수시, 경력채용으로 채용 기조가 바뀌고, 이직이 보편화되면서 레퍼런스 체크를 하는 기업은 더욱 늘어날 것으로 예상됩니다.

우리가 매일 수행하는 것들 중 생각보다 많은 것들이 머신러닝으로 이루어져 있다는 것 아시나요? 딥러닝, 머신러닝, 인공지능은 또 어떤 차이가 있을까요? 인공지능과 함께 일상에서 자주 마주하는 개념이지만 사실은 그게 그것 같고 조금은 알쏭달쏭한 머신러닝, 오늘 모두싸인 [IT용어집]에서는 머신러닝에 대해 알아보도록 하겠습니다.

지난 6월 29일 2023년 최저임금이 올해보다 5% 상승한 시간급 9,620원으로 결정되었습니다. 2023년 최저임금의 월 환산액(월 209시간 기준)은 2,010,580원입니다. 최저임금위원회는 임금실태, 생계비, 노동·경제지표 등을 분석하여 최저임금액을 심의합니다. 최저임금에 대해 궁금했던 이야기들, 모두싸인이 풀어드립니다.

메타버스에는 바로 적용될 수 없지만 온라인, 비대면 비즈니스에는 전자계약과 같이 신뢰성을 기반으로 하는 분야가 대다수입니다. 이전까지의 계약 업무는 인감 담당자 또는 대표의 일정에 맞춰 인감을 받아 날인과 간인을 하고, 등기 우편을 보내는 등의 복잡한 방식으로 많이 진행했습니다. 하지만 이제는 계약 업무도 전자계약으로 편하고 안전하게 대체되고 있습니다.

연차 사용 촉진을 시행한 경우, 근로자가 연차휴가를 사용하지 않았다고 하더라도 사용자에게 연차휴가미사용수당 지급 의무가 없습니다. 우리 회사가 연차 사용 촉진을 제대로 시행하고 있는지 궁금한 직원부터 연차 사용 촉진제도 시행을 고민하는 사장님까지 꼭 알아야 하는 연차사용촉진제도의 모든 것, 모두싸인이 자세히 알려드립니다.

페이퍼리스를 실천하고 있는 기업은 다양하지만, 수많은 종이 문서를 디지털 서류로 교체한 금융업계, 종이 영수증 발행을 나무심기로 치환한 유통업계, 페이퍼리스 기술과 서비스를 기반으로 성장한 전자계약 업무 플랫폼 중심으로 사례를 살펴보겠습니다.

디지털 트랜스포메이션은 모든 산업군의 기업들에게 필수 생존 전략이 되었습니다. 디지털 트랜스포메이션 시장의 현황과 앞으로의 전망, 그리고 기업 사례에 대해 알아보겠습니다.

퇴직금은 근로자가 퇴직 후에도 종전의 생활 수준을 유지할 수 있도록 하고, 퇴직 후 새로운 삶을 꾸릴 수 있는 발판이 되어 주기도 합니다. 그런데 근로계약서를 체결할 때 퇴직금을 받지 않겠다고 서명한 적 있나요? 퇴직금을 노사 합의로 ‘포기’하는 것이 가능할까요?