HR 디지털 전환, 아직 망설이고 계신가요?
행정업무 수작업에 시간을 빼앗기는 HR 업무, 이제는 바꿔야 할 때입니다. 많은 공공기관, 국립기관들이 디지털 전환에 동참하고 싶어하지만, 막상 어디서부터 시작해야 할지 막막해하시는 경우가 많습니다.
모두싸인 공공 HR 백서는 실제 HR 현장에서 바로 적용할 수 있는 실전 전략과 구체적인 실행 방법을 담았습니다. 이론이 아닌, 지금 당장 우리 기관에서 시작할 수 있는 현실적인 가이드를 만나보세요.
HR 디지털 전환 백서에는 어떤 내용이 담겨 있나요?
✅ 디지털 전환의 시작점 파악하기
- 실제 서류업무가 가져오는 리스크 파악
- 디지털화가 가장 시급한 업무 영역 파악
✅ 실전에서 바로 쓰는 디지털 전환 전략
- 근로계약부터 퇴사까지, 전 과정 디지털화 가이드
- 예산 제약 속에서 효과적으로 시작하는 방법
✅ 디지털 HR의 실제 효과
- 업무 시간 단축 사례와 구체적 수치
- 인사 문서 관리 리스크 감소 방법
- 직원 만족도 향상 포인트
💡 지금 시작하지 않으면, 내년에는 더 늦습니다 !
HR 디지털 전환은 선택이 아닌 필수가 되었습니다. 이미 많은 기업이 시작했고, 내부 구성원들도 더 스마트한 업무 환경을 기대하고 있습니다. 모두싸인은 이메일·카카오톡으로도 간편하게 계약을 체결할 수 있는 전자계약 서비스로, 복잡한 IT 지식 없이도 오늘부터 바로 HR 디지털 전환을 시작할 수 있습니다.
지금 바로 백서를 다운로드하고, HR 디지털 전환의 첫걸음을 내딛으세요.
